Satisfacción sexual y compromiso organizacional en trabajadores del sector público y privado de la ciudad de Trujillo (Perú), año 2017

Autores/as

  • Luz Alicia Baltodano Nontol Universidad César Vallejo, La Libertad, Perú

DOI:

https://doi.org/10.18050/ecn.v2i2.1854

Palabras clave:

Satisfacción sexual, Compromiso organizacional, Sector público, Sector privado

Resumen

El objetivo de la presente investigación ha sido el de determinar la relación existente entre la satisfacción sexual y el compromiso organizacional de trabajadores del sector público y privado en la ciudad de Trujillo (Perú), año 2017. Para ello se planteó una investigación con enfoque cuantitativo, de diseño correlacional, no experimental y de corte transversal, estando constituida la muestra por 500 personas que venían laborando en diversas organizaciones del sector público y privado de la ciudad de Trujillo y que quisieron formar parte de la presente investigación, a las que se les aplicó un cuestionario autoadministrado. Los resultados de la investigación determinaron que la relación existente entre satisfacción sexual y compromiso organizacional de los trabajadores del sector público y privado de la ciudad de Trujillo (Perú), era directa o positiva (0.190) y significativa al nivel de p<0.01.

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Publicado

30-12-2017

Cómo citar

Baltodano Nontol, L. A. . (2017). Satisfacción sexual y compromiso organizacional en trabajadores del sector público y privado de la ciudad de Trujillo (Perú), año 2017. Ex Cathedra En Negocios, 2(2), 40–54. https://doi.org/10.18050/ecn.v2i2.1854

Número

Sección

Artículos